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名称 | 人力资源经理MBA强化教程 |
| 索引号 | F272.92/20024 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 陈锷、原二军、 | |
| 出版社 | 北京 : 中国经济出版社, 2002 | |
| ISBN | 7-5017-5219-2 | |
| 页数 | 784页 ; 21cm | |
| 价格 | CNY58.00 | |
| 标签 | ||
| 简介 | ||
| 注解 | ||
书籍简介
《中国经理人专项MBA研修丛书》是一套为中国企业经理人量身定做的高级强化教程，是国内专项MBA教材中一部系统完备的力作。《丛书》吸纳了诸多MBA教育专家和管理界实务人士的意见，在对MBA的培养方案、课程体系、教学内容和教学方式进行系统研究和综合创新的基础上，根据专项MBA最新理论和国内外工商管理高级人才的实践经验综合编写而成。本书是其中一册。
书籍目录
绪论
第一篇 人力资源的开发管理与规划
第二篇 人本管理
第三篇 激励管理
第四篇 工作分析、设计和职务分类
第五篇 人员招聘及测试
第六篇 培训管理
第七篇 绩效考评管理
第八篇 人才流动管理
第九篇 薪酬管理
第十篇 人事档案管理
第十一篇 人力资源维护与社会保险
第十二篇 劳动关系
第十三篇 中外人力资源开发与管理及其变革
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