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名称 | 事实、信任和最终效益 : 建立基于信任管理的7个步骤 |
| 索引号 | F272.92/200436 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 特蕾西、 黛安娜、莫林、 威廉、李申、 | |
| 出版社 | 北京 : 中国对外经济贸易出版社, 2003 | |
| ISBN | 7-80181-041-4 | |
| 页数 | 194页 : 图 ; 22cm | |
| 价格 | 精装 | |
| 标签 | 信任、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | 英文并列题名取自封面 本书向读者展示了如何能通过建立基于信任管理的 7个步骤改变与员工的关系,将帮助你理解管理与领导、批评与指导之间的不同,以及如何实现两者的转变・ | |
书籍简介
事实、信任和最终效益:建立基于信任管理的7个步骤,ISBN:9787801810410,作者:(美)戴安娜·特蕾西,(美)威廉·莫林著;李申译











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