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名称 危变 : 企业人力资源管理危机解决方案
索引号 F272.92/200367
分类号 F272.92
F272.92(人事管理)
F272.9(企业行政管理)
F272(企业计划与经营决策)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 华硕、刘彦杰、
出版社 北京 : 机械工业出版社, 2003
ISBN 7-111-11444-2
页数 365页 : 图 ; 23cm
价格 CNY29.00
标签 人力资源、管理、
简介
注解 有书目 企业的人力资源管理的目的是为了保证由最适当的员工去实现组织目标，是企业战略和计划的重要组成部分・人力资源为企业生存、成长、发展、创新及对环境的适应和灵活反应，提供有力的人力支援和保障・然而在企业的实践中却可能遭遇到种种危机，如员工流失、企业文化滞后等・避免与解决人力资源的管理危机，是每个人力资源管理者必须懂得的知识与技能・本书将就企业可能发生的种种人力资源危机的原因、对策及防范的方法做详细的介绍，助其一臂之力・
书籍简介

危变：企业人力资源管理危机解决方案，ISBN：9787111114444，作者：华硕，刘彦杰编著

书籍目录

前言
第一篇 备战篇
第一计 纸上谈兵：企业人力资源管理危机概述
第二计 审时度势：企业人力资源管理危机成因
第三计 运筹帷幄：合理制定企业人力资源管理计划
第二篇 实战篇
第一战 员工招聘危机解决方案
第二战 员工培训危机解决方案
第三战 员工绩效评价危机解决方案
第四战 员工心理压力及激励危机解决方案
……
第三篇 守土篇
第一策 企业人力资源危机诊断方法
第二策 企业人力资源危机诊断工具
参考文献