大拱桥--暨南大学学生门户 » 图书馆 » 企业领导 » 经理团队 : 创新领导的管理模式
名称 经理团队 : 创新领导的管理模式
索引号 F272.91/200549
分类号 F272.91
F272.91(企业领导)
F272.9(企业行政管理)
F272(企业计划与经营决策)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 奥尔森、 D. S.、斯蒂美、 C. L.、张华德、邱仲潘、
出版社 北京 : 清华大学出版社, 2005
ISBN 7-302-10398-4
页数 VIII, 161页 : 图 ; 23cm
价格 CNY24.80
标签
简介
注解 据原文第1版译出 书中有英文题名 Olson规范中译姓: 奥尔森 Stimmel规范中译姓: 斯蒂美 本书中的管理模式对于程序员和他们的领导之间的关系进行了深刻的研究和洞察，指明了一个软件开发团体如何能齐心协力地开发出优秀的软件产品・包括心理关联模式、战略管理模式等・