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名称 | 企业接班人计划 |
| 索引号 | F272.92/2005159 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 胡宏峻、 | |
| 出版社 | 上海 : 上海交通大学出版社, 2005 | |
| ISBN | 7-313-03973-5 | |
| 页数 | 156页 : 图 ; 27cm | |
| 价格 | CNY29.80 | |
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| 简介 | ||
| 注解 | 题名及责任者取自封面 权力交接是全世界的企业都要面临的核心问题・接班人计划是一个系统工程,它牵涉到市场环境、企业文化、岗位分析等・本书阐释了企业接班人的规则和技巧,同时分析了中国企业面临的机遇和挑战,有助于读者更好地为自己和企业规划好未来的发展道路・ | |
书籍简介
权力交接是全世界的企业都要面临的核心问题。接班人计划是一个系统工程,它牵涉到市场环境、企业文化、岗位分析等。《企业接班人计划》阐释了企业接班人的规则和技巧,同时分析了中国企业面临的机遇和挑战,有助于读者更好地为自己和企业规划好未来的发展道路。











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