名称 7日养成自我操行
索引号 F272.92/2005192
分类号 F272.92
F272.92(人事管理)
F272.9(企业行政管理)
F272(企业计划与经营决策)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 巴古雷 P.、李燕鸿、
出版社 北京 : 中国广播电视出版社, 2005
ISBN 7-5043-4597-0
页数 140页 : 图 ; 19cm
价格 CNY15.00
标签 自我完善、今天、大学图书馆、
简介
注解 英国皇家管理学会举荐 英文并列题名取自封面・ 本书深入浅出地介绍了人事与操行管理、质量与操行管理、操行管理的评测与监督、成功的操行管理的内容和技巧以及长远观点与评估・ 企业人事管理人员
书籍简介

《7日养成自我操行》简介:成功的操行管理,跟中彩票有很多相似之处。两者都值得去做,也有很多人希望自己能走运,现金者都引发很多议论和猜测。可是,成功的操行管理也有跟中彩票不同的地方,它不像中彩票那样遥不可及,概率不是那么小,也并不是完全凭借运气。对你来说,成功的操作管理是一个不可以实现的目标,是一件完全办得到的事情。一旦实现这个目标,你会发现这个目标容易保持下去,可以持久不变。实现这个目标并不只是要挣一大笔钱,它还会使你的客户高兴,使与你一起工作的人干颈十足,也有助于你的职业发展。
《7日养成自我操行》的目的是要提供明白易懂的建议和指导,帮助你改善所管辖的团队、部门、业务领域的操作水平。做到了这一步,你还会改善自己的业务水平。实现成功操作管理目标的的步骤分成7天讲完:
星期天:什么是成功的操作管理;
星期一:人事与操行管理;
星期二:质量与操行管理
星期三:操行管理的评测与监督;
星期四:成功的操行管理的目标、对象与基准;
星期五:成功操行管理的技巧;
星期六:长远观点与评估。