基因歧视是基因科技发达后产生的新兴难题。除了一般伦理学家与法学专家所呼吁的禁令措施之外，本书提出了思考问题与解决问题的另一种方式。如果仅仅以雇主与雇员，或保险公司与被保险人的角度观察问题，则容易使我们陷入双方非输即赢的零合博弈。为了避免陷入这种局面，本书作者建议由理性选择观点分析社会利益与成本，再以适当的社会正义标准与法律工具合理分配这些利益与成本。如果以教条方式使用隐私、平等或正义概念处理基因歧视问题，则有可能妨碍我们建立具有长期合理性的法律规范。