大拱桥--暨南大学学生门户 » 图书馆 » 世界各国企业经济 » 安利超级激励手册
名称 安利超级激励手册
索引号 F279.712/20073
分类号 F279.712
F279(世界各国企业经济)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 张信晖、孔繁雪、
出版社 广州 : 广东经济出版社, 2007
ISBN 978-7-80728-497-0
页数 192页 ; 24cm
价格 CNY23.00
标签 送仇人、
简介
注解 安利凭借最重要的“核武器”－－遍布全球的顶尖营销员队伍，将公司的优质产品和服务推广到世界的各个角落，从而创造了辉煌的业绩。该企业就是做好了两件事－－留住精英人才，同时让平凡者做出不平凡的业绩! 安利的成功经验可以概括为两个字－－“激励”!本书就安利对员工实施的激励进行了深入研究，从抓住员工的需求、激励制度设计、薪酬佣金制度、激励法则、营造激励氛围、精神激励、清除激励障碍、团队激励方法、员工自我激励等方面进行了详细的介绍。对于想实施员工激励的广大企业主管及个人而言，本书是一本借鉴性极高、实用性极强的操作宝典。
书籍简介

本书针对安利企业特有的激励文化，汇集整理了44种激励细节，从中你可以了解到安利如何最大程度地运用激励的办法，激发员工的斗志，从而使安利获得了事业的卓越成功!当然，安利的激励办法不一定适合每个人，适合每个组织，就像《圣经》不是绝对真理，《论语》也不是绝对真理一样，但是读这些书可以开阔我们的视野，丰富我们的知识，纠正我们的偏见，而事实上安利确实用其特有的激励办法激励了员工，激励了企业，创造了一出神话! 如果你正在寻找如何更好地激励自己、激励组织的办法，你可以读这本书!本书精心为你凝练了安利激励的精华点，相信每一位面临激励问题的团队领导，都可以在本书中受到更多启迪，找到更多指引，读完此书你将获益匪浅!