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名称 | 旅游企业人力资源管理 |
| 索引号 | F590.6/20095 | |
| 分类号 | F590.6 F590.6(旅游企业组织与管理) F590(旅游经济理论与方法) F59(旅游经济) F5(交通运输经济) F(经济) |
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| 作者 | 谢礼珊、 | |
| 出版社 | 北京 : 旅游教育出版社, 2008 | |
| ISBN | 978-7-5637-1525-1 | |
| 页数 | 259页 ; 23cm | |
| 价格 | CNY27.00 | |
| 标签 | ||
| 简介 | ||
| 注解 | 有书目(第251-259页) 本书包括十三章内容,分别介绍了人力资源管理概述、人力资源规划、人员招聘与甄选、员工职业生涯管理等内容。 全国高等院校旅游专业规划教材 | |
书籍简介
《全国高等院校旅游专业规划教材•旅游企业人力资源管理》介绍了旅游企业人力资源管理的概念和人力资源管理的技巧,系统地论述了人力资源管理的理论与方法,涉及人力资源管理领域中诸多新的研究成果,如员工职业生涯设计、员工领导能力的培养、战略薪酬制度设计、并购与企业的人力资源整合管理、人力资源管理信息系统等。书中每一章开头都有该章的梗概,以引导读者有重点地学习,每章的最后都设计了思考与练习题。
《全国高等院校旅游专业规划教材•旅游企业人力资源管理》第一章着重阐述企业人力资源管理的定义、基本职能,揭示现代人力资源管理职能的转变,指出我国旅游企业人力资源管理存在的问题。











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