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名称 | 人力资源统计学 |
| 索引号 | F241/200940 | |
| 分类号 | F241 F241(劳动力) F24(劳动经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 王琪延、张卫红、 | |
| 出版社 | 北京 : 中国人民大学出版社, 2009 | |
| ISBN | 978-7-300-10761-5 | |
| 页数 | 316页 : 图 ; 23cm | |
| 价格 | CNY32.00 | |
| 标签 | ||
| 简介 | ||
| 注解 | 王琪延,中国人民大学教授,博士生导师。著有《休闲经济》、《统计学》、《企业人力资源管理》等。 张卫红,中国人民大学副教授。著有《旅游管理》、《统计学》等。 有书目 (第315-316页) 本书介绍人力资源统计学的相关知识,书中列举了大量的实例,阐述了一些实际操作问题,这将有助于读者理解理论及提高应用能力。主要内容包括:人力资源统计学概述、人力资源统计数据、人力资源静态统计分析方法等。 高等院校人力资源管理专业师生及相关读者 | |
书籍简介
《人力资源统计学》讲述了:人力资源统计学是统计学在社会经济应用的一个分支,也是企业进行定量管理、定量分析的工具。《人力资源统计学》介绍了人力资源统计学的相关知识。书中列举了大量的实例,阐述了一些实际操作问题,这将有助于读者理解理论及提高应用能力。《人力资源统计学》可作为高等院校人力资源管理以及其他经济管理、社会学、科学技术管理等专业学生学习人力资源统计学的教科书,也可作为有关管理部门干部培训的参考教材。











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