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名称 | 能解决问题的才是好员工 |
| 索引号 | F272.92/201073 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 施伟德、 | |
| 出版社 | 北京 : 电子工业出版社, 2010 | |
| ISBN | 978-7-121-10628-6 | |
| 页数 | 196页 ; 23cm | |
| 价格 | CNY25.80 | |
| 标签 | ||
| 简介 | ||
| 注解 | 全书共九章,内容包括:职场沉浮,解决力说了算;决定个人解决力强弱的六大关键词;提升解决力的自我心理暗示法;培养不畏困难的“万能心态”;提高个人解决力,要心动也要行动等。 使用对象:企业职工 | |
书籍简介
《能解决问题的才是好员工》内容简介:当前普遍存在“大学生就业难”和职场升迁难,而企业也有话说:很多学生虽然成绩很好,却不具备处理问题的能力,他们只会纸上谈兵,缺乏对实际工作的深入思考。企业已经不全是看“你有硕士文凭吗”或“你有什么样的工作经历”,而是“你将如何解决这个问题”以及“我怎样才知道你能做好这件事”。企业看重的是你在过去是怎样解决某一问题或者是如何实现某一目标的。老板需要的,是会解决问题的人。成功青睐的,也是勇于解决问题的人。











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