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名称 怎样应对难相处的同事
索引号 C912.1/8407
分类号 C912.1
C912.1(个人(社会人))
C912(社会结构和社会关系)
C91(社会学)
C(社会科学总论)
作者
出版社 北京 : 中国纺织出版社, 2003-09
ISBN 7-5064-2521-1
页数 427页 ; 32
价格 ￥25.80
标签 中国、哲学、处事、心理学、没看完、经管、
简介
注解
书籍简介

同事关系是现代人际关系中一个非常重要的内容。本书详细深入地分析了同事关系难相处的根本原因，具体探讨了应对性格上有缺陷的同事、缺乏修养的同事以及其他难相处同事的技巧与禁忌，帮助你与同事建立起和谐的人际关系，提高工作效率，赢得事业成功。
现代社会中，人与人之间的关系越来越难处了。在这个经济迅猛发展、人际关系日益复杂的社会中，即使是那些被人们美誉为八面玲珑的人，也时时感受到了人际关系难处的尴尬与困扰。

书籍目录

第一章 同事关系为何难相处
一 难处在于名利的竞争
二 难处在于目标的差异
三 难处在于能力的差距
四 难处在于性格的不同
五 难处在于心理的差异
六 难处在于思想观念的不同
第二章 哪几类同事关系难相处
……
第三章 怎样应对14种有性格缺陷的同事
……
第四章 怎样应对29种缺乏修养的同事
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第五章 怎样应对同事中的10种小人
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第六章 怎样应对其他难相处的同事
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第七章 应对难相处同事的原则
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参考文献