当今的企业管理遇到很大的挑战与难题。一方面在竞争的压力下企业之间的兼并、合并或扩大规模已经是大势所无不可逆转；另一方面这种发展又使老模式的企业管理很不适应。很多专家和企业家想了很多办法，都不解决问题。于是一种新的管理精髓——企业文化登上了舞台。