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名称 | 领导心力 [电子资源] |
| 索引号 | ||
| 分类号 | (| 08 环境公报) |
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| 作者 | ||
| 出版社 | , 2004 | |
| ISBN | 7800987337 | |
| 页数 | 260页 | |
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| 简介 | ||
| 注解 | 介绍了心理健康的重要性、领导者的权利欲、领导者的心理决策、领导者的用人心理、领导者的选择心理、领导与下属之间的心灵契约等内容。 | |
书籍简介
《领导心力》运用心理学的基本原理,以哲学诠释为方法论。用哲学诠释学来探究领导心理是我的一种尝试,地不是我的创新。德国著名的诠释学专家笛尔泰认为:“理解和解释是各门精神科学所普遍使用的方法……在每一点上,理解都打开一个世界。”另一位诠释学大师施莱尔马赫也认为:“理解”是诠释学的基石,理解必须由我走出,进入他人内心世界;理解是一种在心理上重视他人心境的艺术。我曾是,现在仍是一位领导者。我曾在国家政府部
书籍目录
前言 增强领导心务 提升领导力
序 “领导心力”感言
总论 心意悄来 喜忧各不同
——心理健康的重要性
一、心是什么
二、重视领导心理的意义
三、领导者心理健康的标准
四、心理卫生与心理健康
第一章 淡泊以明志
——领导者的权力欲
一、欲望为何物
二、权力欲
三、正确对待权力欲<











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