《管理学论要》内容包括“古典管理理论——管理学的产生”、“行为科学理论——管理学的新发展”、“现代管理理论——管理理论丛林”、“当代管理理论”、“中国古代管理思想理论概述”、“组织与管理”、“管理学中的人性假设理论”、伦理道德与管理”、“管理的层次与管理的幅度”、“管理与领导”、“领导理论”、“激励理论”、“决策类型及方法”、“组织结构类型及组织力量的整合”、“组织环境”、“组织文化理论”十六个专题。
《管理学论要》的十六个专题是本人从事管理学教学工作十余年以来悉心研究的一些成果，内容可以进一步归纳为两个方面：一是，前五个专题简要论述了西方管理思想的演变历程和中国古代影响最大的儒家、法家、道家、兵家的一些管理思想，属于“管理思想史”的范畴；二是，后十一个专题内容涉及决策、组织、领导、激励、组织文化、管理环境、人性假设等管理学研究的一些最基本的问题，属于“管理学的基本理论、原理及方法”的范畴。