《管理创新》主要奉献给致力于企业管理创新的实践工作者，也可供理论工作者参考。当前，从中央政府到广大民众都已经形成共识，我国国民经济和社会发展方式急需转变，应从主要依靠资源投入、超强劳动、超高储蓄向主要依靠提升科技、提高劳动者素质、创新管理、改善民生转变。管理创新、企业转型已经成为当今中国社会的共同关注点和企业实践热点，企业需要相关理论和经验支持。