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名称 高管股权激励制的有效性研究
索引号 F276.6/201240
分类号 F276.6
F276.6(公司)
F276(各种企业经济)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 杨国莉、
出版社 北京 : 冶金工业出版社, 2011
ISBN 978-7-5024-5841-6
页数 263页 ; 21cm
价格 CNY28.00
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简介
注解 河北经贸大学博士学位论文学术著作出版基金项目 河北省重点学科会计学学科建设经费基金资助项目 教育部国家特色专业会计学经费资助项目 有书目 (第254-262页) 本书运用代理理论相关观点, 界定了高管股权激励制有效性的标准 ; 开发了高管股权激励制有效性的模型 ; 基于激励理论, 提出了系列假设和核心影响因素, 并且进行了实证研究。
书籍简介

《高管股权激励制的有效性研究》运用代理理论相关观点，界定了高管股权激励制有效性的标准；开发了高管股权激励制有效性的模型；基于激励理论，提出了系列假设和核心影响因素，并且进行了实证研究，建立了诸多逻辑模型以揭示有效性的机理；最后，提出了针对性的策略，使研究结果升华为理论。