《女职业经理人的私房话:如何更有领导力和竞争力》主要内容：女职业经理人一般都非常重视情商管理。在情商管理技巧中，激励技巧是非常重要的技巧，也是每一个成功的女经理几乎都会使用的技巧。事实上，一位优秀的高层管理者，不仅要善于激励员工，还要善于自我激励。领导者最重要的特质是领导力和竞争力，而领导力和竞争力不是天生的。领导者是否优秀不在于其天生的个性如何，而在于成长过程中，其素质得到不断的锤练，以及其道德修养、文化素养得到不断提高，在于她不断地自我充电与自我充实。