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名称 | 提升员工素质的68个关键 |
| 索引号 | F272.92/201278 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 丁兆领、 | |
| 出版社 | 北京 : 经济科学出版社, 2011 | |
| ISBN | 978-7-5058-9899-8 | |
| 页数 | 260页 ; 24cm | |
| 价格 | CNY35.00 | |
| 标签 | 管理、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | 有书目 本书以基本素质、专业素质和政治素质这三个方面为基本点,将内容细化,阐述了一个优秀的员工应具备的基本职业素质和员工素质提升的几大途径。 | |
书籍简介
《提升员工素质的68个关键》内容简介:企业的生存与发展不仅依赖于先进的科学技术和现代管理方法。还取决于员工的素质。抓住关键对员工素质进行提高和再造,使企业发展处于一个动态的过程。员工个人和企业整体之间形成互动发展,这样就能保证企业长期发展。











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