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名称 | 1001种员工自动自发的方法 / (美) 鲍勃·纳尔逊著 |
| 索引号 | F272.92/2012109 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 纳尔逊、刘伟荣、周依敏、 | |
| 出版社 | 北京 : 电子工业出版社, 2012 | |
| ISBN | 978-7-121-16965-6 | |
| 页数 | 224页 ; 24cm | |
| 价格 | CNY32.00 | |
| 标签 | ||
| 简介 | ||
| 注解 | 本书提供了职业生涯中的若干帮助、鼓励及指导。全书分为你和你的工作、你和你的同事、你的工作和生活三部分。 据1997年英文版译出 由Workman Publishing Company授权电子工业出版社出版 | |
书籍简介
《1001种员工自动自发的方法》内容简介:每天你都有机会让自己变得更优秀、更出色、更与众不同,但这需要你具备积极进取的态度。在《1001种员工自动自发的方法》中,你将读到许多鲜活的事例,它们将告诉你如何主动承担责任、接受挑战。《1001种员工自动自发的方法》吸纳了许多观点、范例与方法,帮助你规避在工作中发挥主动性时可能遇到的风险,同时实现个人与企业的双赢。同时《1001种员工自动自发的方法》还提供了一些实用的工具与建议,旨在帮助你在工作与生活中取得更大的进步。通过阅读《1001种员工自动自发的方法》,你可以获得职业生涯上的帮助、鼓励和指导。











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