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名称 | 组织创造力研究全书 / (美) 周京, 克里斯蒂娜·E. 莎莉主编 |
| 索引号 | F272.92/201052-2 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 周京、莎莉、魏昕、 | |
| 出版社 | 北京 : 北京大学出版社, 2012 | |
| ISBN | 978-7-301-09142-5 | |
| 页数 | 288页 : 图 ; 26cm | |
| 价格 | CNY590.00 | |
| 标签 | 商业;研究方法、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | 本书回顾了组织创造力领域的理论研究历史,总结了该领域在微观、中观和宏观层次与组织创造力相关的不同主题(如领导力、反馈、角色期望、团队、氛围与文化、深层结构、意义建构过程以及创造力与组织变革)的研究成果,展示了组织创造力对个人成就和组织成功的贡献,并讨论了这一领域未来的研究方向。 有书目 | |
书籍简介
中国管理国际学会(IACMR)致力于推动中国情境下管理研究的进展,提升中国管理研究能力.本套装书汇集了IACMR近年来在我社出版的1本与研究方法有关的书籍,统一推出,以便于研究者学习、收藏.











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