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名称 | 领导的奥秘 |
| 索引号 | C933/201311.2 | |
| 分类号 | C933 C933(领导学) C93(管理学) C(社会科学总论) |
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| 作者 | 弗里斯、宫照丽、 | |
| 出版社 | 北京 : 东方出版社, 2012 | |
| ISBN | 978-7-5060-5358-7 | |
| 页数 | 274页 : 图 ; 24cm | |
| 价格 | CNY39.00 | |
| 标签 | 领导力、曼弗雷德·凯茨·德·弗里斯、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | 珍藏版 英文题名取自版权页 有书目 (第273-274页) 本书从临床范式的角度集中阐述了有关领导行为的一些问题,重点研究了人与组织的关系。书中运用心理分析、心理疗法、发展心理学、家庭体系理论和认知理论的概念来解释组织中的领导行为。对如何通过情感智力加深自我了解以及动员别人,人类抗拒改变的本质倾向将如何影响组织,如何让毫无生气的员工重新充满活力,领导行为的需求以及高效领导者所需要的能力,组织如何去评估潜在候选人的领导能力以及如何发展已处在领导职位上的人的领导技巧等都逐一做了详解。 | |
书籍简介
《领导的奥秘(珍藏版)》内容简介:领导不同于管理。人类组织中的领导深藏玄机。奥秘究竟为何?领导的奥秘将在书中以独到的视角揭示给众人。《领导的奥秘(珍藏版)》从临床范式的角度集中阐述了有关领导行为的一些问题,重点研究了人与组织的关系。书中运用心理分析、心理疗法、发展心理学、家庭体系理论和认知理论的概念来解释组织中的领导行为。对如何通过情感智力加深自我了解以及动员别人,人类抗拒改变的本质倾向将如何影响组织,如何让毫无生气的员工重新充满活力,领导行为的需求以及高效领导者所需要的能力,组织如何去评估潜在候选人的领导能力以及如何发展已处在领导职位上的人的领导技巧等都逐一做了详解。通过这些主题探讨,《领导的奥秘(珍藏版)》可以帮助领导者有效地策划自己的行为。











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