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名称 员工精神激励感知与组织公民行为关系研究 : 以石油企业为例
索引号 F279.23/201372
分类号 F279.23
F279.23(企业管理)
F279.2(中国)
F279(世界各国企业经济)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 伍利民、
出版社 北京 : 中国社会科学出版社, 2012
ISBN 978-7-5161-1915-0
页数 130页 : 图 ; 24cm
价格 CNY29.00
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简介
注解 受四川省哲学社会科学研究“十一五”规划青年项目资金资助 有书目 (第122-128页) 本书立足于石油企业的实际，以石油企业员工精神激励感知与组织公民行为的关系为研究对象，在借鉴国内外员工精神激励感知和组织公民行为研究的理论成果的基础上，对国内石油企业员工精神激励感知的水平进行测度，并对石油企业员工组织公民行为维度以及石油企业员工精神激励感知对组织公民行为的作用机理进行了研究。