| 名称 | 管人就是管心理. 调节员工心态的心理学方法 | |
| 索引号 | F272.92/20144 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 孙正元、 | |
| 出版社 | 北京 : 电子工业出版社, 2013 | |
| ISBN | 978-7-121-20550-7 | |
| 页数 | 325页 ; 23cm | |
| 价格 | CNY39.80 | |
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| 简介 | ||
| 注解 | 一个优秀的管理者应该注意到,员工的心态也是一种生产力,而且要充分发挥这种心态的正向功能。员工可能在某些时候情绪不高,工作动力不足;有时候他们对工作的看法不全面、不科学,这使他们的工作态度不端正。一个管理者需要花费很多时间处理这些问题,让员工保持积极健康的心态。在这个过程中,管理水平高下立判。本书是为管理者解决这些问题的指导手册。在内容上,本书归纳了组织管理活动中存在的各种心态问题,并以心理学为依据给出了具体和详尽的行动方法。对管理者来说,本书具有实实在在的指导价值。 | |










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