| 名称 | 知识型员工的招聘与甄选 | |
| 索引号 | F272.92/201492 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
|
| 作者 | 白旭云、樊贵莲、 | |
| 出版社 | 北京 : 经济科学出版社, 2014 | |
| ISBN | 978-7-5141-4535-9 | |
| 页数 | 367页 ; 21cm | |
| 价格 | CNY32.00 | |
| 标签 | ||
| 简介 | ||
| 注解 | 教育部人文社会科学研究规划基金项目 山西省高等学校哲学社会科学研究项目 有书目 (第366-367页) 本书围绕知识型员工的招聘策略和渠道、甄选方法、标准体系的构建等方面展开研究,指出在经济全球化、网络信息化、知识经济和信息技术为特征的时代,如何获取并留住知识型员工成为是企业在竞争的大潮中制胜的关键。 | |










粤公网安备 44030602003680号