| 名称 | 中国高校内部管理“去行政化”研究 | |
| 索引号 | ||
| 分类号 | (| 08 环境公报) |
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| 作者 | ||
| 出版社 | 广州 : 世界图书出版公司, 2014.04 | |
| ISBN | 978-7-5100-7801-9 | |
| 页数 | 330页 ; 26cm | |
| 价格 | CNY62.00 | |
| 标签 | ||
| 简介 | ||
| 注解 | 本书稿从高校内部管理“行政化”的表象入手,对历史文献进行梳理后,勾画出我国高校内部管理模式的发展脉络及高校内部管理“行政化”的形成过程。结合高校现状,将高校内部管理的“行政化”问题细分为:内部资源分配的“首长化”倾向 ;内部组织机构的“科层官僚化”倾向;管理制度的“刚性化”倾向;教师学生主体作用的“边缘化”倾向。并对上述几种倾向做了较为透彻的剖析,找出了造成高校内部管理“行政化”的主要原因,最后并给出建议和展望。 相关研究人员 | |










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