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名称 | 美国培训与发展协会领导力发展指南 |
| 索引号 | ||
| 分类号 | (| 08 环境公报) |
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| 作者 | (美) 布鲁斯 著、郭然 译、殷海江 译、 | |
| 出版社 | 北京 : 中华工商联合出版社, 2014.10 | |
| ISBN | 978-7-5158-1061-4 | |
| 页数 | 352页 ; 26cm | |
| 价格 | CNY52.00 | |
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| 简介 | ||
| 注解 | 本书是美国培训与发展协会最新的领导力发展全书。全书分为19章,分别从诚信领导力、人性领导力、跨代领导力、领导者的影响力、团队愿景、领导力基石、授权、内驱力、战略管理、胜任力等方面详细阐释了提升团队每个人的领导力的路径和方法。这是一本既有理论、又有实践指导的领导力指南,将构建领导力的基础和实践方法详细道来,不仅可以帮助领导者发展自身领导力,成为具有高道德、高素质、高威信的管理者,而且还可以发展整个团队的人力资本,实现管理过程的效益化和人性化,从而保证团队的竞争力和战斗力。 社会科学研究人员 | |
安妮·布鲁斯安妮·布鲁斯是一位畅销书作者,出版过16部著作,多部被翻译成20多种语言。全世界数以万计的人们都曾使用过布鲁斯的方法来发掘自己的真正潜力。布鲁斯凭着自己在领导力方面的造诣,获得了到白宫、五角大楼、政府雇员保险公司、萨克斯第五大道、可口可乐、IBM、美国西南航空公司、哈佛大学和斯坦福大学法学院、班杰利公司、贝勒大学医学中心、美国红十字会、欧洲会议委员会以及美国培训与发展协会(ASTD)进行企业培训、团队培训和领导者培训的特权。斯蒂芬妮·M. 蒙坦内兹斯蒂芬妮·M.蒙坦内兹被看作是加利福尼亚的人力资源思想领袖,而且是使用真实有效的方法提升员工工作效率的金牌实用型专家。目前,蒙坦内兹是美国一家最知名、最成功的医药代理公司的HR总监。
ASTD最新领导力指南,用19大标识,阐述领导的“道”与“术”。移动互联时代,打造内驱型团队,练就领导力气场的不二法则!诚信领导力、人性领导、X代管理、Y代管理..都可以找到答案!
开卷篇 / 1
引言 / 1
Chapter 1 摆脱职场戏剧,实践诚信领导力
[何为诚信] / 2
[领导者对自己是真实的] / 2
[获得诚信——停止职场戏剧] / 3
[什么特质让诚信领导者脱颖而出呢?] / 7
[如何帮助领导者提升自制力] / 8
[诚信言行把上下级的心连在一起] / 10
[诚信领导] / 10
[结束语] / 12











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