【经济学院】逆潮中看企业风云 案例中析企业文化——记第九届企业文化案例分析大赛宣讲会

（通讯员：杨经宇 摄影记者：陈斯联）2012年3月16日，第九届企业文化案例分析大赛（以下简称企文）宣讲会于暨南大学珠海校区C202举行。此次宣讲会主要介绍了企文的规则并分享了往年的经验。
宣讲会现场首先播放了上届企文宣传视频。19：05，本次企文宣讲会正式开始，经济学院文化交流部部长牟也向听众概述了企文的基本情况。企业文化案例分析大赛，是暨南大学乃至粤港澳高校的一大盛事，主要参加的学校有香港中文大学、香港科技大学、浸会大学、中山大学、华南师范大学、暨南大学等。它以实现学生理论与实践的结合为宗旨，希望在专业人士的指导下，通过对企业文化现象的分析、研究，让参赛学生在实践中提高自己的理论知识水平，希望通过丰富的内容与多样的形式唤醒学生的经济意识，让学生扩大对经济与创业的想象空间，给予学生运用专业知识的机会，增强学生与外界企业的联系，并培养同学们的精英意识、创新意识与团队精神，在最大程度上加强学生与企业的良性互动。
随后，牟也部长介绍了本次大赛的主题及参赛的规则与要求。本次大赛的主题沿用了2008年次贷危机的主题——“逆潮”，希望同学们以此为基点，深入了解企业文化。此外，她还强调了参赛论文需有新颖而典型的案例、独特的观点、实用性、深度以及真实性。
部长耐心答疑，同学边听边思考
紧接着，宣讲会邀请了上届冠军队伍的代表，管理学院10级财务管理专业的吴凯辉以及优秀队伍的代表，人文学院10级行政管理专业的李明衡向同学们介绍经验。
吴凯辉同学着重讲述了其参加企文的收获，她认为对美国西南航空的分析研究，使自己的学术能力与团队能力得到了提高，视野得到了开拓，英语口语与逻辑思维能力有所进步。她预祝此次企文大赛举办成功，各支参赛队伍取得好成绩，以及暨南大学能有队伍进入总决赛五强。
随后上台的李明衡同学则以自身的参赛经历为主要内容，讲述了一支全由大一学生组成，口语能力一般，经验不足的队伍，在通过查找资料，对格力进行访谈及实地考察后，心态由茫然到充满信心并最终取得良好成绩的事例。他向参赛同学提出了几点建议，如，团队建设要注重良好的口语能力、辩论能力、细节分析能力以及大局观，同时需要找好充分的资料，进行实地考察（有加分），并相信自己的队伍等。同时，他建议案例分析中原创内容需占60%。
优秀代表李明衡的热情讲述感染台下观众
在全场掌声后，牟也部长又强调了论文需要美观，复赛中需要注重着装等注意事项。
19：40左右，此次企业文化案例分析大赛宣讲会正式结束。
 
附：第九届企业文化案例分析大赛参赛规则
1.报名时间：3月16日晚十点截止。
2.参赛内容：初赛：5000字论文，3月25日18：00前交给负责干事。复赛：10分钟全英文PPT展示，5分钟论文答辩，两队相互提问，总结成词。
3.参赛要求：本次大赛面向暨南大学珠海校区全体在校学生，报名期间根据同学自己意愿进行组队，每支队伍人数为4—6人，比赛期间不允许临时更换队员。
4.参赛时间：2012年3月25日前提交论文，4月7、8、9日进行复赛，4月15日进行粤港澳总决赛。
（责任编辑：罗日彬）