【第608期】回归初心 方得始终

金秋十月，本是硕果丰收之季，而在某些高校某些年级学生之间却上演了一场为了各类奖助学金而竞争的“宫心计”般的“戏码”：同窗之间为了零点几几的加分和相差甚微的绩点不惜撕破脸皮；因不满课程成绩而用电话、短信、邮箱“轰炸”任课老师，甚至行贿或威胁老师达到改分目的；因学院评选标准不统一和不规范而造成的不公平现象；为了获取高额助学金，而回乡伪造一纸“贫困证明”……毫无疑问，优秀学子理应为上一年的所学、所得而获得相应的奖励，但绝不是以这种扭曲风气、歪曲公平的方式进行。
奖助学金评选的本意，在于利用一定数额的金钱，鼓励优秀学子在学业上和思想上继续努力，激励和引导暂时未获取奖励的其他学子，最终以此制造一种良性循环的竞争氛围，不是一种追名逐利、蒙混过关的恶性竞争。“努力才有所得，付出才有收获”，应该是奖助学金评定的最质朴的宗旨，而不是提倡伪造一纸贫困证明就可以获得奖金的“不劳而获”的想法。
奖助学金评选过程中，怪现象频现，笔者认为可以归结为以下几个原因：
一是不正之社会风气的浸染。社会上“唯利是图”的歪曲心理和“追名逐利”的不正之风横扫，功利主义倾向严重，诚信价值体系缺乏，金钱对于涉世未深的高校学子的引诱力是巨大的。他们心思单纯、社会经验尚浅，更重要的是没有工作收入，如果简单地“比一比穷”、“喊一喊苦”、“伪一份证明”、“改一改成绩”就可以不费余力获得高额奖助学金，那么他们很容易就会走上这一条歪道。
二是不正确的人生价值观和荣誉观的影响。荣誉与头衔似乎成为了人们证明自己一种方式，盲目追求这一些标签和空壳，容易使得不少高校学子为了贪图小便宜而钻空子。高校学子已是半只脚踏进了社会，迫于找工作的压力，也存在不少学生以在求职简历上罗列所获得的一系列“奖学金”为荣，以此作为找工作的砝码和利器，从而不惜一切代价和手段获得奖助学金。
三是缺乏有效的监督和管理机制。其实早在2011年，为了保证公平公正，省教育厅已经明确了高校三项主要奖、助学金评选的细则和门槛：如果成绩很优异，那么可以享受国家奖学金；如果成绩较好且家庭贫困，那么可以申请国家励志奖学金；如果仅仅达到了家庭贫困这个条件，可以申请国家助学金。但由于各省各所高校之间的奖学金评奖机制“因地制宜”的传统和特色明显，根据该所学校的实际情况而定细则和方案，所以在一定程度上造成了奖助学金评奖机制的混乱，也难以出台一套比较完善的系统来监督和管理。目前，奖助学金评定的标准难定，且不划一，确实给高校带来了一个难题。
如何让各类奖助学金的评定“实至名归”？这不能缺乏社会、高校和学生等多方的探讨和努力，同时各方都要明确一个至关重要的要求，那就是要回归奖助学金评定是为了奖励在各方面表现优异的学子的“初心”：要洁净社会风气，培育良好的家庭环境，撇除“唯利是图”的想法；高校要制定严格、合理的评奖细则和方案，不要让不符合条件的学生鱼目混珠，同时要积极引导学生树立参评的良好的竞争意识和心态；高校学子需要树立正确的价值观，明白到要实现“中国梦”的大想法，必须要在参评奖助学金这样的个人小事上更加注重实力和诚信，同时不能受到金钱利益的引诱，这样才能达到奖助学金所设置的最终目的。