关于启动“青苗工程”之第二期推荐青年干部赴“985工程”高校挂职锻炼工作的通知

 学校各单位：
今年初，学校党委启动了“青苗工程”之首期推荐青年干部赴“985工程”高校挂职锻炼工作。为进一步加强学校干部队伍建设，加大青年干部的培养工作力度，增强干部的管理与协调能力，丰富其工作经历，拓展其工作视野，学校党委决定继续推荐青年干部赴“985工程”高校挂职锻炼。现就有关事项通知如下：
一、推荐条件
1、政治立场坚定，符合德才兼备原则，具有较强的工作能力和发展潜力；
2、具有硕士及以上学位的机关部处、直属单位和学院党政副职领导干部；
3、年龄在40岁以下者优先考虑，特殊情况可适当放宽。
4、身体健康。
二、挂职岗位：
此次校外挂职的单位为：武汉大学、中南大学、湖南大学、上海交通大学、华东师范大学、同济大学等“985工程”高校相应的管理岗位。
三、推荐和审核程序
1、校外挂职锻炼岗位采取组织推荐和个人自荐的方式进行。组织推荐需经本单位领导班子集体讨论决定；个人自荐需征求本单位党政正职领导意见。
2、推荐的挂职干部建议人选，由党委组织部初审，与相关学校沟通协商后，报学校领导研究决定。挂职干部于新学期初到岗工作，挂职干部的挂职时间原则上为一学期，视工作需要可适当延长或缩短。
3、学校将根据报名情况，对各干部的挂职学校和岗位进行整体的调配。
四、挂职干部的管理
1、校外挂职干部在挂职期间的往返路费、住宿费等费用由学校支付。
2、校外挂职原则上为脱产挂职锻炼，若确有重要工作需暂时离开挂职岗位，需请示学校党委组织部，并向挂职学校所在单位履行请假手续，方可离开挂职岗位。
3、挂职干部参加原派出单位的年度考核，组织部负责跟踪考核其挂职工作情况。挂职锻炼结束后，组织部会同挂职单位对挂职干部表现进行鉴定，存入干部档案，并由组织部通报其派出单位。
请各单位和个人于6月26日前将《挂职干部推荐表》统一交党委组织部干部科（行政办公楼916房，Email：ozzb@jnu.edu.cn，电话：85220081）。 （mailto:zzb@usst.edu.cn ）
附件：暨南大学挂职干部推荐表.doc （http://portal.jnu.edu.cn/publish/uploadFile/1/eWebEditor/20130619091032894.doc ） 
 
中共暨南大学委员会
2013年6月18日

作者：张艳丽