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名称 | 企业薪酬体系设计与实施 |
| 索引号 | F272.92/168 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 索普、霍曼、姜红玲、 | |
| 出版社 | 中国：电子工业出版社，2003 | |
| ISBN | 7-5053-8552-6 | |
| 页数 | 325页 | |
| 价格 | CNY38.00 | |
| 标签 | 企业管理、劳动工资管理、薪酬体系、薪酬、薪酬管理、管理人力资源之绩效、人力资源、美国、zy推荐、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | ||
书籍目录
推荐序
译者序
前言
作者介绍
导论
第1部分 战略薪酬――薪酬的背景
第1章 薪酬管理中的争论
第2章 薪酬战略
第3章 劳动经济学、竞争和薪酬
第4章 经济政策、劳动力市场和报酬
第5章 激励和报酬
第6章 权威和控制――胡萝卜或大棒
第2部分 薪酬――作为一个系统的组成部分
第7章 薪酬系统的设计与实施
第8章 战略薪酬系统――薪酬系统与结构
……
第3部分 战略薪酬
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