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名称 绩效与薪酬管理实务
索引号 F272.92/422
分类号 F272.92
F272.92(人事管理)
F272.9(企业行政管理)
F272(企业计划与经营决策)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 王雁飞、朱瑜、
出版社 北京：中国纺织出版社，2005
ISBN 7-5064-3133-5
页数 586页
价格 CNY32.00
标签 企业管理、劳动工资管理、绩效管理、
简介 成功企业人力资源管理丛书
注解 本书以企业绩效和薪酬管理为主线，系统地介绍了绩效与薪酬管理的基本观点、原理，又嵌入现代人力资源管理的核心技术与操作方案……
书籍目录

第一部分 企业员工绩效管理
第一章 绩效与绩效管理概述
第二章 绩效评估体系的建立
第三章 绩效评估的工具与方法
第四章 绩效评估指标体系的建立
第五章 关键绩效指标体系
第六章 绩效面谈
第七章 绩效评估结果的反馈与应用
第二部分 企业薪酬体系设计与管理实务
第八章 企业薪酬管理概述
第九章 薪酬设计的原则与程序
……
参考文献