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名称 | 绩效管理系统 |
| 索引号 | F272.92/527 | |
| 分类号 | F272.92 F272.92(人事管理) F272.9(企业行政管理) F272(企业计划与经营决策) F27(企业经济) F2(经济计划与管理) F(经济) |
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| 作者 | 李业昆、 | |
| 出版社 | 北京:华夏出版社,2011 | |
| ISBN | 978-7-5080-6510-6 | |
| 页数 | 227页 | |
| 价格 | CNY29.00 | |
| 标签 | 企业管理、劳动力资源、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | 本书从绩效管理理论基础开始,在明确企业战略与绩效管理系统的关系之后,设计了绩效管理系统模型及构建过程,并从绩效管理目的、绩效管理层次和绩效管理流程三个方面对绩效管理系统进行了深入的研究。 | |
书籍简介
《绩效管理系统》从绩效管理理论基础开始,在明确企业战略与绩效管理系统的关系之后,设计了绩效管理系统模型及构建过程,并从绩效管理目的、绩效管理层次和绩效管理流程三个方面对绩效管理系统进行了深入的研究。同时,《绩效管理系统》也对绩效管理系统实施和评价的相关内容进行了探讨,从文化视角对中国企业绩效管理的有关问题进行了分析。











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