![]() |
名称 | 我国企业职工参与法律制度的系统分析 |
| 索引号 | D922.291.914/56 | |
| 分类号 | D922.291.914 D922.291.91(企业法、公司法) D922.291(国民经济计划学与社会发展法令) D922.29(经济法) D922.2(财政法) D92(中国法律) D9(法律(依总论复分表分,-0理论与方法论所属类目复分入D90)) D(政治、法律) |
|
| 作者 | 杨云霞、 | |
| 出版社 | 西安:西北工业大学出版社,2009 | |
| ISBN | 978-7-5612-2644-5 | |
| 页数 | 225页 | |
| 价格 | CNY15.00 | |
| 标签 | 企业管理、参与管理中国、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | 本书从企业产权制度的视角研究职工参与制度,通过对我国职工参与制度所依赖的产权制度的分析,提出了建立现代产权制度是完善职工参与制度的必要条件。本书弥补了我国职工参与制度现有研究的不足,大胆尝试着从产权制度角度分析职工参与问题。 | |
书籍简介
《我国企业职工参与法律制度的系统分析》通过对现有的职工参与系统运行状况的分析,认为同样存在着国有企业与私营企业之间的不平衡以及企业内部职工参与的不协调等问题。作者认为劳资关系的失衡是造成劳资之间不信任及不合作的原因,而现有的企业产权制度又是劳资关系失衡的根本原因所在。











粤公网安备 44030602003680号