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名称 | 职场百度 |
| 索引号 | C912.11-49/8 | |
| 分类号 | C912.11-49 C912.1(个人(社会人)) C912(社会结构和社会关系) C91(社会学) C(社会科学总论) |
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| 作者 | 杨宝藏、 | |
| 出版社 | 北京:金城出版社,2013 | |
| ISBN | 978-7-5155-0694-4 | |
| 页数 | 365页 | |
| 价格 | CNY45.00 | |
| 标签 | 人际关系学、通俗读物、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | 本书紧贴当代职场的现实,从自我共性管理、下属与领导关系、领导者与下属关系、领导者自身管理、领导者实施管理等五个方面的100个经常涉及的问题入手,对每个问题又都从正反两方面,以辩证的方法分析职场上目前存在的一些问题,警示大家引以为戒,并提出一些解决之道,内含许多经典深刻的哲理、经验、技巧、论述,道出了职场人士大量切身的感受、经验,阐释了职场工作的特点、奥秘。 | |
书籍简介
身处职场官场,能否把各方面的关系调整到“适度”的状态,能体现一个人的能力和水平。可以说,能力高、水平高的人,也就是个方面“度”的把握比较到位的人。“度”把握得越好,水平、能力就越高。在工作中,“度”把握的好,天时地利人和,就能够乘势谋事,适时而行,顺势而为,行于当行,止于当止。本书就是从如何把握办公室为人处世的“度”出发,为读者详细解释了这方面的问题。











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