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名称 突破官僚制：政府管理的新愿景
索引号 D630.1/7
分类号 D630.1
D630.1(国家机关工作)
D630(国家机关工作与人事管理)
D63(国家行政管理)
D6(中国政治)
D(政治、法律)
作者 巴泽蕾、Barzelay、孔宪遂、
出版社 北京：中国人民大学出版社，2002
ISBN 7-300-03994-4
页数 209页
价格 CNY25.00
标签 国家行政机关、国家行政机关行政管理、公共管理类、政府管理、官僚制、公共行政学、官僚机构、阅读书目、行政-组织-政策-治理、突破官僚制、
简介 公共行政与公共管理经典译从
注解 本书采用理论与实践相结合的方法，系统地提出了官僚制的历史发展及其所面临的挑战，结合具体案例，分析突破官僚制的必要性、可能性和紧迫性，从而对政府变革提供了有价值的观察和思考，并提出了政府改革所应采取的步骤、措施。
作者简介

麦克尔·巴泽雷(Michael Barzelay)是美国哈佛大学约翰·F·肯尼迪政府学院教授，国际著名的研究政府治理、政府改革问题的专家。他还是《政治市场经济》一书的作者。

书籍简介

本书采用理论与实践相结合的方法，系统地提出了官僚制的历史发展及其所面临的挑战，结合具体案例，分析突破官僚制的必要性、可能性和紧迫性，从而对政府变革提供了有价值的观察和思考，并提出了政府改革所应采取的步骤、措施。其内容包括如何提高政府工作效率、协调行政责任、激发政府工作人员的创造性以及降低政府运行财务支出等事关官僚制改革的关键问题。本书从全局出发，以新颖、有说服力的观点，告诉我们如何建立新的、科学的、高效的政府体制。

书籍目录

第1部分 设置议事日程
第1章 在官僚制范式之外
第2章 战略革新的必要性
第2部分 突破是可能的
第3章 创造策略
第4章 重塑文化，取得成效
第5章 挑战财务范式
第3部分 概括
第6章 更多问题，更少现实
第7章 管理以顾客为中心的人事机构
第8章 后官僚制范式：历史的观点
附录1 行政部策略（1986）
……
人名索引
主题索引
译后记