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名称 | 勇敢地面对上司 |
| 索引号 | C912.1/95 | |
| 分类号 | C912.1 C912.1(个人(社会人)) C912(社会结构和社会关系) C91(社会学) C(社会科学总论) |
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| 作者 | 哈斯、迈尔、李丽娜、管柳、 | |
| 出版社 | 南昌:百花洲文艺出版社,2002 | |
| ISBN | 7-80647-405-6 | |
| 页数 | 210页 | |
| 价格 | CNY13.80 | |
| 标签 | 人际交往、 | |
| 简介 | 职业培训自助系列丛书 | |
| 注解 | ||
书籍简介
“让勇敢的概念重新焕发生机的时候到了,因为它与对自我价值和自身力量的认可度休戚相关。”
“只是为了勇敢而勇敢是无意义的,是属于漫画主人公巨人国的事情,是不现实的。我们需要的是‘智慧的勇敢’。我们指的是,您应该仔细地、切合实际地权衡一下,您在最坏的情况下该把勇敢用到什么地方”。
“如果您一旦认识到,上司的哪一种行为在您那里获得一种‘情绪上的命中’,您就已经作出了摆脱无能的第一步,你就能有针对性地考虑对策,而在您的上司初露‘转弯抹角’的推托时,您便不会如同一只四脚朝天的无助的金龟子一样束手无策。”











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