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名称 绩效测评与管理
索引号 F272.92/303
分类号 F272.92
F272.92(人事管理)
F272.9(企业行政管理)
F272(企业计划与经营决策)
F27(企业经济)
F2(经济计划与管理)
F(经济)
作者 北京时代光华教育发展公司、世界500强企业管理标准研究中心、
出版社 北京：中国社会科学出版社，2004
ISBN 7-5004-4336-6
页数 349页
价格 CNY46.00
标签 人事管理、企业管理、
简介 时代光华管理标准书系
注解 本书针对现代中国企业管理，特别是人力资源管理过程中的绩效测评与管理问题，结合作者多年的实践经验和国外、港台地区最新研究成果，提供了一系列操作范本和规程，不仅具有理论深度，而且注重实际操作性。
书籍简介

与您分享世界500强企业标准化管理精华。

　　21世纪的企业竞争，是知识经济的竞争，是人才的竞争。而如何有效地评估企业的人力资本，开发人力资源就成了企业能否脱颖而出的关键因素，《绩效测评与管理》将帮您攻克这一难关。本书详细阐述了绩效测评与管理规划、员工绩效测评等诸多方面的工作标准，并结合不同级别、不同部门做了详细论述，使您在掌握坚实理论基础的同时，能结合企业实际灵活操作。

书籍目录

第一章 绩效测评与管理规划工作标准
第二章 绩效考核工作标准
第三章 员工激励工作执行标准
第四章 管理人员绩效测评标准
1 高级管理人员
2 中级管理人员
3 基层管理人员
第五章 员工绩效测评标准
1 行政办公室
2 人力资源部
3 财务部
4 生产部
5 营销部
6 公关部
7 开发部
8 储运部