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名称 | 公共管理导论 / (澳) 欧文·E·休斯著 : an introduction |
| 索引号 | D035/20026..2 | |
| 分类号 | D035 D035(国家行政管理) D03(国家理论) D0(政治理论) D(政治、法律) |
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| 作者 | 休斯、张成福、 | |
| 出版社 | 北京 : 中国人民大学出版社, 2007 | |
| ISBN | 978-7-300-07886-1 | |
| 页数 | 370页 ; 23cm | |
| 价格 | CNY39.00 | |
| 标签 | 公共管理、管理学、欧文・e・休斯、行政学、教材、新公共管理、行政管理、读书-2012、 | |
| 简介 | ||
| 注解 | “十五”国家重点图书出版规划项目 据原书2003年英文版第3版译出 有书目 (第327-351页) 和索引 本书分为14章,内容包括:变革的时代、传统的公共行政模式、新公共管理、政府的角色、公共企业等。 | |
欧文·E·休斯,澳大利亚莫纳会大学教授,著名的政治学家和公共行政学家。本书的出版确立了他在公共管理领域著名学者的地位。他的著作还有《澳大利亚政治》、《政府间关系与公共政策》等,都颇具影响。
《公共管理导论》(第3版)系列教材所选书目均系国外公共行政与公共管理领域最权威的专家所著的经典著作,是国外知名大学正在使用的权威教科书,综合反映了当前本领域的理论发展现状与实际操作水平。本系列教材注重理论与实践紧密结合,对于系统培养学生思考和解决实际问题的能力大有裨益。同时,所选教材行文流畅,简洁易懂,便于阅读。《公共管理导论》(第3版)一书,理论方面有所创新,准确反映了各国公共管理理论与实践的最新成果。它既可作为学习与了解公共管理科学的基础性、入门性读物,也可作为研究公共管理的重要参考资料,具有重要的学术研究价值。
温馨提示:该书为引进版图书,设计的原则是:页眉上的页码是引进后出版社的页码,另一个页码为原书页码 。另外,6页之前本也有两个页码,但因是一致的,故显示一个页码。6页后面的,由于英文翻译成中文,字数会增加,故6页后有2个页码。
第1章 变革的时代 1.1 引言 1.2 一种新典范 1.3 一种新方法的出现 1.4 行政与管理 1.5 变革的紧迫问题 1.6 结论第2章 传统的公共行政模式 2.1 引言 2.2 早期的行政 2.3 19世纪的改革 2.4 韦伯的宫僚制理论 2.5 威尔逊与政治控制 2.6 泰勒与管理 2.7 传统模式存在的问题 2.8 结论第3章 新公共管理 3.1 引言 3.2 管理的内涵 3.3 一般管理的职能 3.4 管理方法的产生 3.5 新公共管理改革 3.6 管理主义方案 3.7 管理的理论基础 3.8 对管理主义的批评 3.9 结论第4章 政府的角色 4.1 引言 4.2 公共部门的必要性 4.3 作为公共政策基础的市场失灵 4.4 政府工具 4.5 政府干预的阶段 4.6 政府的基本职能 4.7 有关政府规模的争论 4.8 结论第5章 公共企业 5.1 引言 5.2 建立公共企业的理由 5.3 公共企业的类型 5.4 关于民营化的争论 5.5 控制与责任 5.6 结论:公共企业的未来前景第6章 公共政策与政策分析第7章 战略管理第8章 人事管理和绩效管理第9章 财政管理第10章 电子化政府第11章 管理外部要素第12章 发展中国家的公共管理第13章 责任第14章 结论:公共管理的新模式参考文献索引











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