大拱桥--暨南大学学生门户 » 图书馆 » (分类号：C936-53)(共8本)

组织社会学的新制度主义学派

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索取号：C936-53/20081
作者：张永宏、
出版社：上海 : 上海人民出版社, 2007

组织生态学理论与应用 : 2011组织生态学学术会议论文集

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索取号：C936-53/20131
作者：梁磊、刘桦、
出版社：北京 : 科学出版社, 2012

组织管理与组织创新 : 组织社会学实证研究文选

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索取号：C936-53/20082
作者：李友梅、
出版社：上海 : 格致出版社 : 上海人民出版社, 2008

Qualitative organizational research : best papers from the Davis Conference on Qualitative Research

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索取号：C936-532/E20062
作者：
出版社：Greenwich, CT : IAP, c2005.

Attribution theory in the organizational sciences : theoretical and empirical contributions

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索取号：C936-532/E20061
作者：Florida State International Symposium on Attribution Theory (2nd : 2004)、Martinko、 Mark J.、
出版社：Greenwich, CT : IAP-Information Age Pub., c2004.

Complex systems and evolutionary perspectives on organisations : the application of complexity theory to organisations

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索取号：C936-532/E20051
作者：
出版社：Amsteradm : Pergamon, 2003.

組織力 : on high-performance organization

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索取号：C936-53/20061
作者：科特勒 (营销、亚当斯 (管理、简宝秀、亞當斯、簡寶秀、
出版社：台北 : 寶鼎出版社, 2005

组织中的信任

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索取号：C936-53/20031
作者：克雷默、 R. M.、泰勒、 T. R.、管兵、刘穗琴、
出版社：北京 : 中国城市出版社, 2003