关于对外联络处行政管理人员校内招聘的通知

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    为深化学校人事制度改革，建立岗位设置管理制度和人员聘用制度，充分调动各类工作人员的积极性、创造性，促进学校各项事业发展，我校已完成首次岗位设置与聘用工作。结合各单位岗位聘用情况，现将本次招聘的相关事项公布如下：
    一、招聘范围：在岗正式教职工。
    二、招聘原则：统一面试，择优聘用。
    三、招聘岗位要求及职责：

招聘岗位	岗位要求	主要职责
行政管理岗	1、年龄在35周岁以下，大学本科以上学历。 2、政治素质好，奉献精神强，热爱熟悉校友工作和基金管理工作，有严明组织纪律性，具有较强的责任心和服务意识，组织观念和团队合作精神。 3、能独立完成网络信息化建设与维护，熟练数据库管理，在用户管理或互联网运营或社交媒体运营方面较为擅长，具有各类多媒体设备管理和维护能力。 4、有较好的语言表达能力和沟通组织能力，具有较强开拓精神； 5、有网络数据建设相关工作经验者优先。	1、网页、移动互联网络设计开发与维护。 2、校友数据库建立和管理工作。 3、校友捐赠、基金数据管理。 4、网络数据收集与整理。   5、建立捐赠信息、基金会项目管理数据库及相关关系维护。

    四、招聘程序
    1.应聘者提交个人简历、近期免冠照片1张及相关资料（包括学习成绩单、学历和学位证书复印件及其他相关材料），提交简要的工作设想，并将以上的资料以书面信件及电子邮箱提交。填写《暨南大学校内招聘应聘表》，由本人签名后交至暨南大学校友楼403室。
    截止时间：2015年9月24日
    联系人：刘老师
    联系电话：020-85228950
    Email：oshb@jnu.edu.cn （mailto:oshb@jnu.edu.cn ）
    2. 由用人单位和学校组成招聘小组对应聘人员进行统一面试，择优聘用。
    五、岗位聘用
    依照《暨南大学岗位设置及人员聘用实施办法》执行。
  附件：暨南大学校内招聘应聘表.doc （http://i.jnu.edu.cn/dcp/uploadfiles/jnu_publishhttp://portal.jnu.edu.cn/publish/uploadFile/1/eWebEditor/20140929100612892.doc ）  
 
                                          
                                                              对外联络处
                                                             2015年9月10日
作者：郭碧霄