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名称 新规则：21世纪企业和个人成功的8项理念
索引号 C912.1:F272.91/1
分类号 C912.1:F272.91
C912.1(个人(社会人))
C912(社会结构和社会关系)
C91(社会学)
C(社会科学总论)
作者 科特、Kotter、刘正平、陆瑜、
出版社 北京：华夏出版社，1997..
ISBN 7-5080-1190-2
页数 250页
价格 CNY18.00
标签 人间关系、企业管理企业管理、商业、管理学、f2/f3、乌阑、影响、成长、管理、
简介 哈佛商学经典译丛
注解 本书对今天美国经理人员的事业发展进行了广泛的分析。
作者简介

约翰・科特 哈佛商学院著名教授，世界知名的管理行为学和领导科学权威。他曾两度荣获颇具声誉的麦肯西基金会“哈佛商学院最佳文章”奖。

书籍简介

本书是的一部探讨企业和个人成功的专著。作者对哈佛商学院'74届115名工商管理硕士毕业后的经历进行了长达20年的跟踪研究，对今天美国经理人员的事业发展进行了广泛的分析，特别强调了市场和竞争的全球化对美国企业的发展和经理人员职业发展的影响。

书籍目录

第一篇 新现实
第一章 美国梦依然存在吗
第二章 不寻常的职业道路
第三章′73年以后的经济环境
第二篇 新反应
第四章 小企业的建立和成长
第五章 为大企业服务――咨询及其它
第六章 提供领导艺术
第七章 作出决策
第三篇 新对策
第八章 竞争驱动
第九章 终生学习
第四篇 新启迪
第十章 工作的成功
第十一章 21世纪的教育