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名称 | 销售人员管理 |
| 索引号 | F713.3/44 | |
| 分类号 | F713.3 F713.3(商品销售) F713(商品流通与市场) F71(国内贸易经济) F7(贸易经济) F(经济) |
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| 作者 | 屈小伟、 | |
| 出版社 | 北京:企业管理出版社,1999 | |
| ISBN | 7-80147-026-5 | |
| 页数 | 390页 | |
| 价格 | CNY26.80 | |
| 标签 | 销售管理、营销、indie、后摇、治愈、独立、英伦、 | |
| 简介 | 派力营销思想库 | |
| 注解 | 本书作为销售业务管理的配套内容,系统地就人员的管理问题进行了解析。从销售人员的招募、训练到对销售人员的奖励、评估等诸个环节上比较具体的方式方法,确保企业组建一支不仅素质高,而且活力充沛和创造力旺盛的专业销售队伍。 | |
书籍简介
《新销售人员管理》
本书详细介绍了销售队伍的组建,销售人员的招募、训练、激励、领导、薪酬、绩效评估等环节的具体的方式方法,并提供了大量的实用范例如工具。
书籍目录
第一章组建销售队伍
1.1组建销售队伍概述
1.2销售队伍设计及确定销售人员数目的方法
1.3销售组织结构
1.4销售区域设计及管理
第二章销售人员的招募
2.1销售人员的重要性
2.2销售人负招募须知
2.3制定招募工作计划
2.4招募的途径
2.5如何通过报纸招募
2.6甄选的程序与方法
2.7面谈技巧
2.8招募应该避免的错误
附录:优秀销售人员的一般特征
第三章销售人员的训练
3.1销售训练概述
3.2如何确定训练目标
3.3训练计划的制订
3.4训练计划的实施
3.5训练方法的运用
3.6室内训练与实地训练进行表
3.7怎样组织训练研讨会
3.8训练总结
附录:训练教材范例――消费品销售人员培训











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