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名称 | 成功的选聘 |
| 索引号 | C962/4 | |
| 分类号 | C962 C962(人才管理) C96(人才学) C(社会科学总论) |
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| 作者 | 勒德洛、Ludlow、潘顿、沈志莉、 | |
| 出版社 | 北京:中信出版社;[地址不详]:Prentice Hall出版公司,1999.2 | |
| ISBN | 7-80073-208-8 | |
| 页数 | 113页 | |
| 价格 | CNY10.00 | |
| 标签 | 人才、招聘、职场生涯、 | |
| 简介 | 工商管理精要 | |
| 注解 | 本书科学、系统地介绍了职员选择的总体程序,对岗位分析、岗位描述、招聘与聘用等选拔工作要素做了详细的阐述,并附有案例说明。 | |
书籍简介
本书科学、系统的介绍了职员选择的总体程序,对岗位分析、岗位描述、招聘与聘用等选拔工作要素做了详细阐述,并附有案例说明。本书通俗易懂,取材新颖,对从事人员管理者是一本难得的书。
本书可供从事人员管理的人员阅读,也可供广大求职者及有关大专院校师生参考。
书籍目录
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一. 总体程序
1. 导言
2. 背景分析
3. 组织分析
4. 确定岗位要求
5. 获取候选人
6. 选拔候选人











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